労災職業病・安全衛生の取り組み
自治労兵庫県本部 3地域で職場安全点検を実施
2016/07/20
地方自治体職員数は、1994年の約328万2,492人をピークに20年連続で減少し、2014年には約274万3,654人と53万8,838人(▲16%)となっています。一般行政部門(教育、警察、消防、公営企業を除く部門)では、ピークの1995年が117万4,838人で2014年には90万8,570人 ・・・続きを読む
ひょうご労働安全衛生センター 第11回通常総会を開催
2016/06/20
5月29日(日)、神戸市勤労会館において、NPO法人ひょうご労働安全衛生センター第11回通常総会を開催した。冒頭、出席者40名と115名の委任状提出が報告され、総会が定足数に達していることが確認された。主催者を代表して小西達也理事長から、定期健康診断における有所見率の増加や精神疾患の労災認定者数の増 ・・・続きを読む
健康診断をテーマに労働安全衛生セミナーを開催
2016/04/20
◆概要
3月14日、神戸市勤労会館において、第6回労働安全衛生セミナーを開催した。当センターの小西達也理事長から「健康診断から職場の問題を考える」をテーマに講演が行われ、25名の参加があった。
小西理事長は、ろっこう医療生活協同組合東雲診療所長として地域医療に取り組む傍ら、産業医&mid ・・・続きを読む
3月14日、神戸市勤労会館において、第6回労働安全衛生セミナーを開催した。当センターの小西達也理事長から「健康診断から職場の問題を考える」をテーマに講演が行われ、25名の参加があった。
小西理事長は、ろっこう医療生活協同組合東雲診療所長として地域医療に取り組む傍ら、産業医&mid ・・・続きを読む
ストレスチェック制度にどう取り組むか
労働安全衛生セミナーを開催
2015/11/20
◆ストレスチェック制度を学ぶ
平成26年6月の労働安全衛生法の改正により、「ストレスチェック」を実施することが事業者の義務(従業員50名未滴の事業場については当分の間努力義務)となりました。このストレスチェック制度の導入に関しては、様々問題を含んでおり当センターとして反対してきました。
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平成26年6月の労働安全衛生法の改正により、「ストレスチェック」を実施することが事業者の義務(従業員50名未滴の事業場については当分の間努力義務)となりました。このストレスチェック制度の導入に関しては、様々問題を含んでおり当センターとして反対してきました。
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働くガン患者の就労支援 労働安全セミナーを開催
2015/10/20
9月11日、神戸市勤労会館において、労働安全衛生セミナーを開催した。特定社会保険労務士の渡邊ひろみさんから「働くガン患者の就労支援について」をテーマに講演が行われ、35名の方々に参加いただいた。
講演に先立ち、ろっこう医療生活協同組合の看護師のTさんから「働くガン患者」としての体験談を語ってい ・・・続きを読む
講演に先立ち、ろっこう医療生活協同組合の看護師のTさんから「働くガン患者」としての体験談を語ってい ・・・続きを読む
第10回通常総会 被ばく労働をテーマに記念講演
2015/07/20
◆概要
6月13日、神戸市勤労会館において、NPO法人ひょうご労働安全衛生センターの第10回通常総会を開催した。
冒頭、神田代表から、「アスベスト、過労死、メンタルヘルスの3つの課題に重点をおき取り組みを進めてきた。引き続き、被災者の支援に全力で取り組んでいく」と挨拶がされた。次に、自治 ・・・続きを読む
6月13日、神戸市勤労会館において、NPO法人ひょうご労働安全衛生センターの第10回通常総会を開催した。
冒頭、神田代表から、「アスベスト、過労死、メンタルヘルスの3つの課題に重点をおき取り組みを進めてきた。引き続き、被災者の支援に全力で取り組んでいく」と挨拶がされた。次に、自治 ・・・続きを読む
職場のいじめ・パワハラ相談ホットライン
夜間帯の受付に52件の相談
2015/06/20
◆夜間帯の受付に52件の相談
いじめ・パワハラ問題に関しては、国の指針が設けられるなど社会的にも関心が高まっています。平成26年度に厚生労働省の総合労働相談に寄せられた「いじめ・嫌がらせ」に関する件数は59,000件となっており、対策は急務です。
当センターや個人加盟の労働組合であるユニ ・・・続きを読む
いじめ・パワハラ問題に関しては、国の指針が設けられるなど社会的にも関心が高まっています。平成26年度に厚生労働省の総合労働相談に寄せられた「いじめ・嫌がらせ」に関する件数は59,000件となっており、対策は急務です。
当センターや個人加盟の労働組合であるユニ ・・・続きを読む